摘要：本文主要介绍了取消海南劳务分包资质政策的影响分析。海南省取消劳务分包资质政策，将直接影响劳务企业的利益和招标方的选承包商方式。本文从多个方面对此进行了深入分析，探讨对企业与整个行业的影响和应对策略。

一、政策变化及影响

近年来，随着海南自贸港的建设规划，一些政策也在悄然发生改变，其中也包括取消海南劳务分包资质政策。这项政策变革直接影响到了当前的建筑工程领域。

对于常态化劳务外包企业，取消政策会直接影响招标方的选承包商方式。相关负责人介绍，由于政策取消，无劳务分包资质的企业投标将受影响，这将使数量众多的这类企业的选择面更小了。

同时，政策的变化也会在某种程度上影响到招标方的运作方式，增加招标难度。因为企业已无法靠给建筑公司提供劳务人员来盈利，必将更加看重为业主单位提供更具价值的服务。

二、对劳务企业的影响

劳务企业原本凭借政策优势，才得以生存与发展。但政策取消后，这些企业面临的难度也会很大，必须变革发展与创新实现转型。

在取消这一政策后，劳务外包企业仍然可以参与建筑项目。但是，由于政策消失，劳务外包企业已经失去了相应的利益和优势，从而将与其他建筑企业更为艰难地竞争。

此外，劳务企业也可以考虑通过加入合作、挂靠和加盟等方式来增加竞争力。全国低费率项目合作、资质挂靠、资质加盟、建筑总承包资质、石油化工总承包、水利水电总承包、机电总承包、环保等，都是适合劳务企业的转型方向。

三、对整个行业的影响

取消海南劳务分包资质政策会对整个行业产生广泛影响。这一政策的变化不仅会改变劳务分包企业的现状，还会影响劳务外包行业的生存与发展状态，甚至是建筑行业的整体环境。

由于劳务分包企业的数量繁多，劳务外包行业容量庞大，取消政策后，将会为行业整体的调整、规范和升华带来好处。去除政策利益驱动，使得行业内企业下大力气把自身定位、规模、能力提升，加强内部管理，摆脱过度竞争和粗放经营现象，提高技术与服务水平。

四、应对策略

面对政策取消的影响，劳务分包企业需要采取正确的应对策略。如何在政策突然取消之后变革发展，实现更长期、更全面和更稳健的发展，是这些企业最需要思考的问题之一。

首先，劳务分包企业可以寻求合理配置资源。合作、挂靠和加盟等方式可以使企业快速扩大规模和覆盖范围，提高整体实力。其次，企业可以通过提升自身管理和服务能力来扩大竞争优势。企业应该对产品品质、服务态度、价格等方面进行优化，提高竞争力，扩大市场占有率。

最后，在劳务分包政策取消后，企业还应该关注国家全面实施“建筑业发展十三五规划”，加大技术革新投入，加速产业升级，提高技术含量，提升行业竞争力。这些都是企业必须深刻理解和积极落实的重要内容。

五、总结

通过以上分析，可以看出，取消海南劳务分包资质政策的影响是深远的，不仅仅对劳务分包企业造成冲击，还影响到整个建筑行业的生态环境。

为切实应对这一政策变化，劳务分包企业不仅需要从自身出发，采取正确的应对策略，还需要多向外部寻求合作和资源整合，提高整体实力。同时，政府也需要出台相应的政策，为行业的稳步健康发展创造良好的发展环境。

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