摘要：本文详细阐述了陕西建筑劳务分包资质要求，包括所需证书、经验要求、人员要求、管理要求、财务要求等方面。文章介绍了全国低费率项目合作、资质挂靠、资质加盟等资质解决方案。

一、所需证书

根据《安全生产许可证管理办法》，陕西建筑劳务分包企业必须取得安全生产许可证方可取得分包资质。此外，还需要取得建造师实名制注册证、职业健康检查证明、环境保护证和社会保险证等一系列证书。

其中，建造师实名制注册证是法定资质，是申请资质的必要条件之一；职业健康检查证明、环境保护证和社会保险证则是资质审查中常见的材料，缺一不可。

二、经验要求

陕西建筑劳务分包企业资质审查中，经验要求是重要的参考。要求企业必须在陕西省境内有三年以上的施工或管理经验，具备相应的管理人员和技术人员，有承揽过类似工程的业绩，且未发生安全生产责任事故。

同时，建筑劳务分包企业还要以实际项目业绩为主要申报依据，要求项目数量不少于三个。业绩范围包括新建、扩建、翻建、结构加固、防水、隔声、保温等领域的工程。

三、人员要求

陕西建筑劳务分包企业的人员要求包括施工现场管理人员、技术人员和工人。具体要求如下：

1、施工现场管理人员：涉及项目经理、项目副经理、安全员、质量员、进度员、材料员等。要求具有工程管理、安全生产、质量控制等相关职业资格并具备相应的工作经验。

2、技术人员：设计专业负责人、设计师、工程师、技术员等。要求具备相应的职业资格和工作经验，能够对工程的重点、难点进行技术指导和保障。

3、工人：具体工种包括砌筑工、电工、木工、钢筋工、水泥工等。要求经过岗位培训并持有相应的相关证书。

四、管理要求

陕西建筑劳务分包企业应建立健全质量、环保、安全生产、劳动用工管理制度，保证工程质量和安全、环保、节能等方面的要求。

此外，建筑劳务分包企业还应开展员工培训，提高技术和管理水平，加强施工管理和质量监控，提高项目完工率和合格率。

五、财务要求

陕西建筑劳务分包企业资质审查中，企业的财务稳定性也是重要的考核点。要求企业申请分包资质时，应提交近三年财务报表、银行流水单等财务资料，并支付一定的保证金。

此外，还需要申请建设工程质量保证金，确保工程质量和安全生产。企业还应保持良好的纪律和税务记录，如有不良纪录将不予受理或受理后不予批准。

六、总结

陕西建筑劳务分包企业在申请分包资质时需提供一系列证书和资料，并满足经验、人员、管理、财务等方面的要求。选择资质加盟合作可以解决企业资质瓶颈和时间成本，全国低费率项目合作、资质挂靠等资质解决方案也给企业带来便利。

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