摘要：

劳务分包服务资质证书是企业开展劳务分包服务的必备条件。本文将从以下四个方面介绍如何取得劳务分包服务资质证书：申请条件、材料准备、审批流程、注意事项。

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一、申请条件

1、公司注册资本应达到规定金额：不同地区对注册资本的要求不同。一般而言，劳务分包服务资质证书的注册资本要求较高（一般为100万元以上），特别是一些较为发达的地区。

2、具备开展劳务分包服务所必需的资质条件：比如，企业要开展研究开发、设计等业务，需要具备相应的行业资质证书；要从事装配式建筑等，需要具备相应的工程质量安全监督机构的认定；要从事与环保有关的工程，需要具备该行业资质等。

3、具备开展劳务分包服务所必需的专业技术人员：专业技术人员是评定企业能否开展劳务分包服务的关键因素之一。企业应具备相应的职业资格证书，且专业技术人员要达到一定的人数，并且能够保证在业务实践中有效发挥作用。

二、材料准备

1、公司证明材料：营业执照、税务登记证、组织机构代码证、安全生产许可证等。

2、管理制度材料：质量、安全等管理制度、安全生产责任主体制度、管理文件、质量和安全监管责任状、员工教育培训记录等。

3、项目业绩材料：近5年同类型业务项目业绩证明材料、业绩审核表、工程竣工验收材料等。

4、专业技术人员证明材料：职业资格证书、工龄证明、身份证复印件、工资清单、培养计划等。

三、审批流程

1、申请：按要求制作好申请材料，并向管理部门递交申请材料，同时缴纳一定的申请费以及评审费。

2、初审：管理部门对申请材料进行初审，对申请材料的真实性、合法性进行核实。

3、现场审核：管理部门安排专业人员进行现场审核，对企业的人员、设备等情况进行现场调查，核实企业业绩及人员素质等。

4、综合评审：根据初审和现场审核的结果，对企业的能力、资质等综合进行评估，生成评审报告并交由领导进行终审。

5、颁证：审核通过后，管理部门颁发资质证书，需要企业支付相应的证书费用。

四、注意事项

1、注意材料的组织和准备，确保材料的合法真实，杜绝虚假材料和误导性误解。

2、重视专业技术人员的培养和引进，不断提升企业的技术水平和市场竞争力。

3、本着“安全第一”的原则，严格执行各项安全措施，保障业务运作安全和员工安全。

4、企业在开展劳务分包服务业务前，应了解各项法律法规，遵守相关的行业标准和规定。

五、总结

申请劳务分包服务资质证书是企业开展劳务分包服务的必经之路。企业在申请前应该了解当地的申请条件，并准备好相应的材料。同时，企业应该注重专业技术人员的培养和引进，不断提升自身的技术水平和市场竞争力。

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